贵州国台酒业女员工，贵州国台酒贵宾怎么样

1，贵州国台酒贵宾怎么样

垃圾的一逼，贵州酒同一个特性就是上头，(主要是便宜的酒容易上头，超过两百块钱的酒稍微好点)

假的。不值钱。n年前就报道过这种打着国宴的酒价格动着几千上万，其实都是茅台镇小酒厂出的也就10来快。

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2，国营酒厂的女工长期从事瓶装酒加工这个工种属于特殊工种不

不属于特殊工种，瓶装酒加工不属于高温、特别繁重体力劳动或有毒有害的工作。特殊工种指：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

不错

国营酒厂的女工长期从事瓶装酒加工这个工种属于特殊工种不

3，女职工是否有产前假休假期间工资如何发放

产前假为女职工怀孕满7个月后，本人可以提出申请，经单位批准后可以给予两个半月的产前假。产前假期间，职工的待遇标准为产假工资的80％。因为产前假是需要员工主动申请并且经过批准的，所以，如果女职工未申请或者单位因实际情况没有批准产前假的话，女职工则不能享受产前假，但是仍然可以享受每天工间休息1小时的待遇，以此保障女职工怀孕期间必要的休息。不用医院的证明，把孕产妇健康手册上有你预产期的那页复印下来交给公司就行了。

不明白啊 = =！

女职工是否有产前假休假期间工资如何发放

4，劳动法用人单位扣押女员工产假工资怎么赔偿

单位的这种做法违反了《劳动合同法》。应该支付被扣押的工资和双倍的经济补偿金。建议向当地社保局劳动监察部门申请劳动仲裁。需要提供劳动合同书作为证据。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。更多精彩内容请关注：http://china.findlaw.cn/

5，女职工是否可以请产前假产前假期间的工资怎样支付

解答：产前假和产前休息15天的产假是两种不同的假期，法律对此有不同的规定。《上海市女职工劳动保护办法》第十二条规定：如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。第十四条规定：女职工产假分别按下列情况执行：单胎顺产者，给予产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天。根据这两条规定，女职工可以请两个半月的产前假，但需要单位的批准。如果单位不批准，员工就不能休产前假。产前休息15天的产假是产假的一部分，是法定的必须让员工享受的假期。产前假是需要单位批准，产假不需要单位批准。用人单位允许女职工休产前假的，必须支付女职工产前假期间的工资，这期间的工资数额不得低于该名女职工原工资性收入的百分之八十。黄智君律师上海专业劳动法律师

女职工休产前病假的按照公司依法制定的规章制度办理；如果是产前检查应当视为正常出勤，工资照发；按照法律规定产前15天可以休产假。《女职工劳动保护特别规定》第六条女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。以上供参考。

6，三期女员工若公司开除能得到什么补偿

用人单位单方面解除合同，“三期女工”具有《劳动合同法》第三十九条规定情形之一的，没有补偿；其他情形，应当支付赔偿金。　　按照《劳动合同法》规定，用人单位单方面解除合同的法律依据是《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一、第四十二条规定。女职工孕期、产期、哺乳期间，用人单位可以依据《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，因此解除合同，没有补偿，更没有赔偿。其他情形，用人单位不得单方面解除合同，否则，属于违法解除合同，按照《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，“三期女工”要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续行；“三期女工”不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照经济补偿金的二倍支付赔偿金，即本单位工作年限每年两个月本人工资，满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。　　附：《劳动合同法》　　第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；　　（二）严重违反用人单位的规章制度的；　　（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；　　（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；　　（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；　　（六）被依法追究刑事责任的。　　第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：　　……　　（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；　　……　　第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。　　第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

一年赔一个月的工资~~~~~~~~

裁员吧？开除有么？

理论上，如三期员工并未违法违规违章，则一般属于违法解除，需要向其支付双倍经济补偿金及相应的三期待遇。

你好！劳动合同法规定在三期期间不得以非过失过裁员来解除合同，否则属于违法，对违法解除的应支付赔偿金，即2倍的经济补偿金。如有疑问，请追问。

7，贵州国台酒酱香白酒

国台酒是由茅台镇第二大酱香型白酒的酿造企业国台酒业精酿生产；尊正宗茅台镇酱香工艺，经科学生产、名师勾兑、窖藏至少五年方成；国台酒具有酱香醇厚，优雅细腻，留香持久，不口干，不上头等特点，被誉为茅台镇酱香一系中%D%A的典范之作；%D%A 国台酒业在酿酒行业中首家执行三级质量控%D%A制体系的企业，大大降低白酒中对人体有害成分的比例，如：杂%D%A醇油和醛类是导致人们酒后头晕、恶心、头痛的主要因素；杂醇%D%A油含量国家标准要求小于或等于2克/升，国台酒实际上达到了%D .5克/升，是国家标准的四分之一。在所有白酒中，国台酒是对%D%A人体的损害程度最小的健康白酒！饮用国台酒，一定是最佳选择%D%A！%D%A 国台酒业的酱香白酒于2004年荣获了由全国%D%A公务接待系统联谊会授予的“全国公务接待健康用酒”这一殊荣%D%A，并成为迄今为止唯一获此称号的酒类产品。同年更荣获了第五%D%A届“布鲁塞尔国际金奖”，与茅台酒、五粮液共获此殊荣。%D%A 茅台镇国台酒业是天士力集团下属企业，也%D%A是天士力大健康产业的延伸产业。天士力集团以大健康产业为主%D%A线，经过13年的发展，现已发展成为生命安全医药板块包括现代%D%A中药、化学药、生物药、专科医疗等，生命健康保健品、健康食%D%A品等两大产业板块，总资产80亿元的高科技跨国集团。%D%A 茅台镇国台酒业坐落于茅台镇的赤水河畔，%D%A与茅台酒厂只有一墙之隔，同天、同地、同水源、同技术，得天%D%A独厚的自然环境，秉承茅台镇正宗的酿造工艺，为消费者倾心酿%D%A造优质酱香美酒. %D%A 国台酒业的主要管理和技术人员都来自茅台%D%A。主管工艺和技术的副总经理徐强先生，是茅台酒厂一代宗师李%D%A兴发的嫡传关门弟子，在茅台酒厂有着几十年的实践经验，是华%D%A南地区技艺超群的勾兑大师。主管生产的副总经理郑朝喜先生，%D%A在郎酒厂长期担任生产管理工作。五个车间主任，都是有着多年%D%A酱香酒酿造经验的老工程师。我们这些人一起，就保证了国台酒%D%A能够严格秉承茅台酒传统工艺酿造，在口感等很多方面与茅台酒%D%A一脉相承。%D%A 国台酒业走精品酿造路线，通过细分市场、%D%A特色营销打造精品国台、国台、五星奇兵、奇兵四款产品。精品%D%A国台、国台，经典传统酱香，尊正宗茅台镇酱香工艺，端午踩曲%D%A，重阳下沙，期间九次蒸煮、八次发酵、七次取酒，勾兑窖藏至%D%A少五年方成，国台酒酱香醇厚，优雅细腻，留香持久，不口干，%D%A不上头，被誉为茅台镇酱香一系中的典范之作，面向政府公务接%D%A待、企业团购、商务礼品等高端客户群体；五星奇兵、奇兵，面%D%A向大众市场，让更多的人喝上优质酱香白酒。%D%A 公司发展理念%D%A 打造现代健康白酒%D%A 创新现代饮酒文化%D%A 国台酒业——现代白酒先行者%D%A 2003年11月7日，首届中国厦门国际酒文化博览会%D%A 金士酒业荣获了“中国现代白酒创新先行奖”%D%A 董事长闫希军先生获得了“中国现代白酒奠基人奖”%D%A 现代白酒的内涵%D%A 现代白酒是针对现代人的消费理念变化和消费需求的个性化%D%A，继承传统优秀内容的基础上，利用现代科学技术成果提升传统%D%A白酒内涵。%D%A 创新现代白酒技术、工艺，建立现代白酒标准。%D%A 在工艺过程中消除对人体有害物质的生成，提升有益精华。%D%A 建立现代白酒的质量标准体系，达到质量全面准确控制。%D%A 现代白酒质量标准%D%A 降低杂醇油、醛类含量%D%A 传统观念认为杂醇是酒体的构成成分，醛类是提高放香的主%D%A要成分；%D%A 医学研究证明杂醇油引起神经充血,头晕头痛;醛类刺激粘膜%D%A系统,引起胃部不适;%D%A 利用现代提取技术,添加植物精华,不影响原有风格和享受;%D%A提高了人体分解酒精的酶类活性。%D%A 国台----健康白酒领先品牌%D%A 旗舰专卖店占位，代理商渗透，将各个区域市场做熟%D%A、做透、做成样板市场，让更多的人喝上经典酱香“国台”酒。