五险一金九江酒厂，我在酒厂上班欠了我6个月工资和五险一金我想办理劳动仲裁是必须

来源：整理时间：2024-01-16 15:01:23 编辑：美酒知识手机版

1，我在酒厂上班欠了我6个月工资和五险一金我想办理劳动仲裁是必须

劳动仲裁不需要离职，可以直接申请仲裁要求单位补交社保和支付工资。如果单位因些开除你，可以再仲裁要求继续履行合同或者支付赔偿金

或许可以。

我在酒厂上班欠了我6个月工资和五险一金我想办理劳动仲裁是必须

2，五险一金自己交多少钱一个月

五险一金的缴纳基数是以工资总额为标准的，个人缴纳社保的缴费基数各地不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费，具体缴费标准可以向社保局咨询。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。如果是以个人身份来缴纳五险一金的话，只可以办理居民医保、居民养老保险或灵活就业人员养老保险和灵活就业人员医保，其余的工伤保险、生育保险、失业保险和公积金自己是不能单独缴纳的，得依靠单位才行。至于自己交五险一金多少钱一个月，我们可以从计算公式来了解，应缴纳保费=缴费基数×缴费比例。按照规定，个人缴纳社保的缴费基数各地不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费，具体缴费标准可以向社保局咨询。“五险”是指五种社会保险，即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。“一金”则指住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。

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3，五险一金自己交跟公司交有什么区别

两者区别：缴纳的险种不同、享受的待遇不同、养老保险的领取不同。个人交的保险是养老保险和医疗保险，公司交的保险是养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。在公司单位参保的员工有失业、工伤、生育三项保险待遇，缴纳居民社保的个人的则没有这三项保险待遇。五险一金自己交跟公司交的主要区别：1、缴纳的险种不同单位为职工缴纳的五险一金由：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险。工伤保险，一金即住房公积金。单位为职工缴纳社保是带有强制性的。个人缴纳的社保即居民社保，按照规定，灵活就业的人员，以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。失业、工伤和生育保险不强制缴费属于自愿参保。2、享受的待遇不同在单位参保的员工有失业、工伤、生育三项保险待遇；缴纳居民社保的个人的则没有这三项保险待遇。在单位参保的员工的医保卡每月都有一定金额的医疗费进账；个人缴纳的居民社保则没有医疗费进账。3、养老保险的领取不同在单位参保的员工，参加基本养老保险，达到法定退休年龄时累计缴费满15年，按月领取基本养老保险。达到法定退休年龄时如果累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，再按月领取基本养老金。如果参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗嘱可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。

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